En cumplimiento a las instrucciones del
Ministerio del Poder Popular para la Educación Universitaria, Ciencia y
Tecnología (Mppeuct), la Dirección de Recursos Humanos informa a la comunidad
unermbista (Docentes, administrativos y obreros) la forma en la que se
percibirán los pagos, tras los ajustes de las tablas salariales aprobados
recientemente, que tienen efectividad desde abril.
Es importante resaltar que se toman
como referencia las tablas ajustadas por decreto presidencial en
estos meses. Partiendo de ellas, se hacen los incrementos correspondientes por
tipo de personal y su respectiva clasificación, tal como se acordó entre el
Gobierno nacional y la Federación de Trabajadores Universitarios de Venezuela.
Aumento sector universitario
El primer pago es la cantidad
correspondiente a un ajuste del incremento de 1.5 a
2.25 salarios mínimos nacionales (SMN), por decreto presidencial (aumento
de 50%). Sobre este monto, se calculan los primeros 14 días del mes, puesto que
el aumento del 1 de mayo tiene efectividad a partir del 15 de abril.
Aumento Día del Trabajador
El segundo pago corresponde a la
actualización del valor del salario mínimo nacional, el cual se incrementó de
392.646 a 1 millón de bolívares, a partir del 15 de abril, teniendo como base
de cálculo inicial de (2.25 SMN) es 2 millones 576 mil 25 bolívares, para
el obrero grado I. (Ver tabla anexa).Este pago incluye adicionalmente, las diferencias de la
incidencia de este aumento, (tablas del 15 de abril) para los meses de
mayo y la primera quincena de junio.
Aumento del SMN en junio
El personal de la unidad de Nómina en
estos momentos realiza los cálculos de las diferencias generadas por el ajuste
de las tablas, debido a la aplicación del incremento del 200% en el salario
mínimo nacional (3 millones de bolívares), efectivo a partir del 16 de junio.
Próximamente se estará anunciando la fecha estimada de pago del respectivo
compromiso.
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